jueves, 3 de julio de 2008

Producto 1

Introducción:

Todos los años en nuestro país y en nuestra región egresan de la universidad miles de jóvenes y adultos que buscan una oportunidad en sus vidas para poder trabajar y poder surgir como personas. El problema es que los empleos no son los suficientes para cubrir la demanda de trabajo que se requiere. Este problema se ve acrecentado en nuestra región ya que la región del Maule es la que tiene la taza más alta de desempleo en nuestro país. El tema que mas preocupa es que los profesionales que se esforzaron durante varios años para sacar su titulo, terminan trabajando en cosas que no se relacionan con su profesión y eso conlleva a un problema social, por que la persona se desmotiva y de cierta forma se frustra por no poder sacar provecho a su esfuerzo durante años. A la vez la escasez de empleo genera otro problema social entre la juventud y los adultos ya que en muchas ocasiones uno de los criterios para contratar a una persona es la edad, por ejemplo en algunos casos empresas prefieren contratar a principiantes ya que pagan menos por su poca experiencia y como están recién empezando no son muy estrictos por sus sueldos.

La elección del tema se dio más que nada por el ámbito en el que estamos nosotros como estudiantes, ya que dentro de algunos años tendremos que salir, como toda gente adulta, a conseguir un trabajo, con el cual nos sostendrá y nosotros y nuestras futuras familias. Se eligió la región del Maule debido a que nosotros estamos insertos en ésta por distintos motivos, algunos viven acá y otros solo estudiamos en esta región, por lo que creemos que de mucha importancia conocer como evoluciona el desempleo de esta región, para que al día en que tengamos que salir a buscar un trabajo estemos informados de las posibilidades que tenemos de acceder a él.






Otro puno a tomar en cuenta en la elección del tema fue el desequilibrio social que causa el desempleo, ya que al no haber trabajo la gente, para poder mantener a su familia, sale a robar ya que es la única opción que tienen, con esto los hijos de estas personas también aprenden a robar por lo que dejan el colegio, lo que a la postre la falta de educación produce que aya menos posibilidades de trabajo, lo que se convierte en un circulo vicioso.

Siempre es importante saber como estamos en comparación con otras regiones, y saber por que se producen las diferencias y también como se pueden mejorar los errores que se puedan estar cometiendo.

En el año 1999 se registró la tasa de desempleo más alta de los últimos 9 años según departamento de estudios MINTRAB[1]. Con un 10,1% de desempleo, esto debido a que en esa época el mundo se encontraba recién saliendo de la gran crisis asiática, que como principales afectados tubo a los países latino americanos en sub-desarrollo. Esto como consecuencia dejó grandes coletazos ya que la tasa de desempleo entre los años 2000 a 2004 no vario en gran cantidad, manteniéndose por sobre los 9,5 puntos porcentuales. Desde el año 2005 al 2007 comenzó a variar de manera mas considerable y beneficiosa para nuestro país, llegando el último año mencionado a un 7,1% lo que es muy alentador para las personas que habitan esta nación.

Durante los últimos 2 años, nuestra región ha variado en 0,8 puntos porcentuales, pasando de 7,1% a un 7,9% en el año 2007, por lo que en el año 2006 era un aporte para el país al disminuir la tasa de desempleo de la nación a un 7,8%, sin embargo al año siguiente paso a ser la segunda zona con mayor desempleo estando por sobre el promedio nacional que fue un 7,1%.




El problema del desempleo existe desde siempre pero comenzó a darse formalmente si se puede decir, desde cuando se creo el contrato y se dio inicio a contratar personal por parte de los empresarios, esta gente fue remunerada por parte de sus empleadores y desde allí las personas se dieron cuenta que necesitaban trabajar para obtener dinero, para poder subsistir. El problema fue que los empleos no eran los suficientes para abarcar la cantidad de demanda. Y esas personas que no entraban en los cupos se les llamaron desempleados.

Con el objetivo de que nuestra investigación logre responder las interrogantes planteadas, y esperando que este aprendizaje sea ocupado por nosotros mismos en el futuro al momento de intentar conseguir un empleo damos paso a la indagación correspondiente.






















Objetivo General

Recaudar todo tipo de información útil sobre materia del desempleo, enfocados especialmente en la región del Maule, con el fin de ver las razones por las cuales el índice de desocupación laboral esta afectando la dicha región en los últimos años. Sabiendo idenficar las variables que elevan al parecer sin remedio los porcentajes de desempleo fundamentalmente en las principales fuentes de oferta de trabajo.

Objetivos Específicos

Identificar las principales causas que conllevan al desempleo durante los últimos años en la VII región.

Desglosar las comunas con sus respectivos porcentajes de desocupación laboral, y enlazarlas con su mayor fuente de producción.

Descubrir el ámbito con mayor posibilidad de inserción laboral a futuro en la región, donde nosotros como profesionales podamos introducirnos con mayor facilidad.

Encontrar las posibles soluciones al desempleo con fin de disminuir el porcentaje actual.











Preguntas guías para la investigación

¿A que se debe que la región del Maule haya sufrido la mayor variación negativa de su historia en materia de desempleo entre los años 2006 y 2007 que equivale a 0.8%?

¿Cuáles son las comunas de la VII región que están mas afectadas por la desocupación laboral en estos momentos y que relación tiene con su principal campo de producción?

¿Según la profesión que vamos a ejercer los integrantes del grupo (ingeniería comercial), en que sector productivo es más necesario nuestros conocimientos y que oferta laboral nos ofrece?

¿Que medidas de deben tomar inminentemente para mejorar esta problemática y cuales son los aportes del estado para que esto ocurra?


















Postura critica frente al tema:
Luís Espinosa Aliaga, Felipe Leyton:

“El alto índice de desempleo en la VII región se debe al déficit de capacitaciones que presta el Estado a las personas que poseen terrenos aptos para generar ingresos, por ende el alto numero de temporeros e individuos insertos en este área se agregan sin mas remedio al alto porcentaje de desocupación laboral. Al ser una región meramente agrícola, la falta de oportunidades de trabajo y la presente escasez de agua caída, hace que se torne cada vez más difícil encontrar empleo. Haciendo que las medidas (pocas) que tomo el Estado pasen desapercibidas”.

Postura meta cognitiva:
Luís Espinosa Aliaga, Felipe Leyton:

Es conocido el hecho de que los estudiantes no son advertidos de la importancia que tiene el reflexionar sobre sus propios conocimientos y la forma en que se producen, no solo los conocimientos, sino también el aprendizaje. Es decir que por lo general, suelen ignorarse los factores epistemológicos que intervienen en la formación y desarrollo de las estructuras cognitivas de los estudiantes, factores primordiales cuando se trata de lograr un cambio en los alumnos, que vaya desde las concepciones espontáneas o alternativas, hacia las concepciones científicas. Este hecho lleva a la necesidad de considerar los elementos del meta-aprendizaje (aprender a aprender) que fueron la principal guía de acción para efectuar el análisis de este trabajo. De lo cual nos sirvió en este caso a reflexionar de nuestra problemática el saber la importancia de lo que es el desempleo las problemáticas que este acarrea si no se soluciona a tiempo, y las respectivas soluciones que pudimos encontrar, también otro punto es relación que teníamos como grupo, al principio era como lejana, pero con el tiempo fuimos ordenándonos y determinándonos todos los deberes que teníamos cada uno, teniendo así una buena relación y un buen orden trabajando todos equitativamente y efectivamente.
Postura critica frente al tema:
Alfredo Imas - Patricio Sepúlveda

Al tener la oportunidad de profundizar en el tema del desempleo, nos dimos cuenta el gran estancamiento que provoca al existir un gran enfoque de esta, tomando en cuenta que la productividad y la manera en que afecta a las familias, las cuales al no existir demanda de trabajo se ven en la obligación de trabajar por lo mínimo para vivir. Es ahí donde nace nuestra crítica, en donde el gobierno no ha promulgado una ley que defienda a los trabajadores de una organización ante un despido, por lo que estas se aprovechan de los trabajadores. Estos se ven en la obligación de adaptarse a una ida llena cambios, siendo estos los agentes de la productividad del país (PIB), los que hacen crecer el país. Al quitarle la libertad de una estabilidad salarial o no obtener una oportunidad de trabajo impide de lleno alcanzar un desarrollo en nuestro país.


Postura meta cognitiva:
Alfredo Imas- Patricio Sepúlveda

Al realizar el trabajo como grupo funcionamos bien, aunque de principio hubieron algunos problemas de adaptación, después nos pusimos de acuerdo de buena manera para alcanzar el objetivo del trabajo, el cual nos facilito para comprender la manera en como funciona nuestro país y adaptar las soluciones del desempleo a la gente. Este aprendizaje nos demuestra las herramientas a utilizar a futuro cuando seamos ingenieros comerciales. La responsabilidad fue fundamental para lograr el objetivo del trabajo, cumplimos con las tareas asignadas al interior del equipo por lo que siempre hubo una concordancia y un acuerdo grupal.





Postura critica frente al tema:
Alan Órdenes – Gerardo Méndez:

Uno de los puntos que juegan en contra de los Ingenieros Comerciales en el ámbito del desempleo es la gran cantidad de alumnos por generación que egresa. Por lo que el tema tiene gran relevancia para nuestra carrera, es por esto que nuestras críticas van dirigidas a los mecanismos que se utilizan para intentar disminuir el desempleo ya que en muchas ocasiones son solamente provisorias las medidas adoptadas por el gobierno. Esto lo hacen con el fin de obtener resultados favorables en las estadísticas que se llevan a cabo periódicamente. Es por eso que nuestra propuesta va por el lado de fomentar la pequeña y mediana empresa para que se produzcan mayor cantidad de empleos y por ende mejor calidad de vida.

Postura meta cognitiva
Alan Órdenes – Gerardo Méndez:

Podemos destacar de este trabajo que fuimos un grupo compacto ya que pudimos realizar de buena manera las actividades asignadas por la profesora de la clase, encontramos que fuimos un equipo productivo por que al momento de realizar el trabajo éramos muy eficientes. Los aprendizajes obtenidos en nuestra indagación son de gran ayuda para nuestro futuro, ya que de alguna manera nos informa de la situación en nuestra región. Aprender investigando por nuestra cuenta es una buena forma de aprender, por lo menos es nuestro caso, ya que se aprenden cosas que quizás nunca mas se olvidaran, pero no todos aprendemos de la misma manera, lo importante es buscar la que mas le acomode a cada uno para así obtener buenos resultados en la vida.


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